行動に大きな影響を及ぼすEQ(感情知能指数)を客観的に把握することや、他者の目を通した自分の姿を知ることで、自己理解を深める。また、ワークを通じて自分の強みやありたい姿を再考し、自分の強みを活かして前向きに仕事に取り組むためのマインドを作り出す。
斎藤 良(サイトウ リョウ)
株式会社コンビンスアイ 代表取締役
6seconds 認定 SEI EQ アセッサー
◆東証一部情報機器メーカーのグローバルマーケティング業務に16 年余り従事したのち起業。
誰もが幸せに働ける社会を実現するため、働く人の心に注目、企業向けに心の知能指数(EQ)を中心とした様々な組織開発・能力開発プログラムを提供している。
【対象者】新入社員向け
【学習環境】全体(一部座学)+個人ワーク+グループワーク
[9:00-9:30]
チェックイン
研修の目的、本日のゴール設定
[9:30-10:30]
EQ概論/検査結果を用いた自己理解
①EQ概論/②EQ/自己理解の重要性/③検査結果の見方
[10:30-12:30]
強みの確認/ありたい姿の確認
①期待される役割に対する強みの活用/②ノーブルゴール(高い目標)を見据えた仕事への取組み
[13:30-15:00]
他者を通じた自己理解
①他者視点での自己理解
[15:00-17:00]
まとめ・クロージング
①会社における自己実現のためのビジョン策定/②グループ内シェア/③行動宣言・振り返り