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ヒューマンスキル

自立型中堅社員開発研修

内容

以下のような方に対し、行動変容します。

  1. 自らの業務に対する責任感が弱い
  2. 相手を考えず、自分の好き嫌いを基準に行動
  3. 新しい業務に積極的に取り組んでいない、率先して学習しない
  4. 報告・連絡・相談+確認が弱く、思い込み・わかったつもりで行動
  5. 上長・先輩から指示がない、教えてくれないとの「待ちの姿勢」
対象者

中堅社員、若手社員

期間(研修タイプ)

1社向け : 1日

日程

応相談

学習範囲
  1. 周囲の期待&自らの立場・役割
  2. 中堅社員の役割・責任を考える
  3. 業務への責任&チームで成果出す
  4. 価値観の違いから産み出されるチーム内の負の連鎖
  5. 自らの考えとやらされ感!やらされ感を払拭する
  6. 自己理解を深め自己成長させるには(性格分析法)
  7. 人間成長するために!行動・経験・失敗を考える
  8. 失敗後の行動・思考で自己成長に差が出る
前提条件

無し

研修費用

お問合せ下さい

備考

講座No.OK18